GUIDE DE L’INNOVATION
Structure de répartition de l’innovation
Procurez-vous le guide de la structure de répartition de l’innovation pour découvrir comment le modèle hiérarchique peut aider votre organisation à mettre en place un système d’enregistrement de l’innovation.
À propos du modèle hiérarchique
Le modèle hiérarchique de suivi de l’innovation décrit le cadre organisationnel établi pour la collecte, le suivi et le développement des idées, la gestion de l’innovation et l’expérimentation agile.
Ce modèle fournit une représentation organisée de toutes les idées, concepts, suggestions, questions et décisions – que nous appelons collectivement « intentions » – qui sont cataloguées et suivies dans votre système de gestion de l’innovation.
Répondre aux questions clés
Le modèle hiérarchique se compose de la structure de répartition des contributeurs (CBS), de la structure de répartition de l’innovation (IBS), de la structure de découverte de l’information (IDS) et de la structure de répartition du travail (WBS) ; il est utilisé pour l’établissement de rapports, l’analyse, la mesure des performances et les prévisions concernant l’entonnoir de l’innovation, les investissements et l’analyse coûts-avantages afin de répondre à des questions clés telles que :